Актуально о налогах

В соответствии с пунктом 1 статьи 110 Кодекса Республики Казахстан от 10.12.2008 г. «О налогах и других обязательных платежах в бюджет» (Налоговый кодекс) вычету подлежат расходы работодателя по доходам работника, подлежащим налогообложению, указанным в пункте 2 статьи 163 Налогового кодекса (в том числе расходы работодателя по доходам работника, указанным в подпунктах 18), 19), 20) и 21) пункта 1 статьи 192 Налогового кодекса).

Согласно пункту 2 статьи 163 Налогового кодекса, если иное не предусмотрено данной статьей, начисленными работодателем доходами работника, подлежащими налогообложению, являются признанные в бухгалтерском учете работодателя в качестве расходов (затрат) в соответствии с законодательством Республики Казахстан о бухгалтерском учете и финансовой отчетности:

1) подлежащие передаче работодателем работнику в собственность деньги в наличной и (или) безналичной формах в связи с наличием трудовых отношений;

2) доходы работника в натуральной форме в соответствии со статьей 164 Налогового кодекса;

3) доходы работника в виде материальной выгоды в соответствии со статьей 165 Налогового кодекса.

Статьей 13 Закона Республики Казахстан от 18.12.1992 г. «О социальной защите граждан, пострадавших вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском испытательном ядерном полигоне» (далее - Закон) установлено, что население, проживающее на территориях, указанных в статьях 5, 6, 7, 8, 9 данного Закона имеет право на дополнительную оплату труда по зонам в размере повышенного радиационного риска - 1,5 месячного расчетного показателя.

Таким образом, расходы по экологическим выплатам работникам в соответствии с Законом относятся на вычеты при определении налогооблагаемого дохода по корпоративному подоходному налогу.

Следует также отметить, что согласно подпункту 6) пункта 1 статьи 20 Налогового кодекса органы налоговой службы обязаны представлять налогоплательщику (налоговому агенту) информацию о действующих налогах и других обязательных платежах в бюджет.